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提携エージェント網で「求職者約1万人×求人約2,000名」を最短マッチ｜施工管理に強いCKの採用・転職ガイド { "@context":"", "@type":"Article", "headline":"提携エージェント網で「求職者約1万...

入管法厳格化に備える！2025年版コンプライアンス徹底マニュアル本記事では、2025年に厳格化される入管法への企業対応ポイントを解説し、リスク回避策を網羅的にご紹介します。具体的な手続きフローと社内運用のポイントを詳述し、実務担当者必携のガ...

【保存版】外国人採用でよくある5つの失敗と解決方法外国人採用を進める企業が増えていますが、在留資格の誤認や実務上の見落としで大きなトラブルになるケースも少なくありません。本記事では、よくある5つの失敗とその具体的な解決方法を詳しく解説します...

外国人がもっと活躍できる時代へ？採用トレンド最前線近年、日本の労働市場では外国人材の存在感が高まり、採用トレンドも大きく変わりつつあります。本記事では最新の動向をわかりやすく解説し、採用担当者の方がすぐに活用できるポイントを紹介します。目次...

特定技能・飲食料品製造業の協議会加入条件を徹底解説！スーパーや屠殺場・魚屋・八百屋の現場例も紹介特定技能「飲食料品製造業」で外国人を採用する際には、必ず分野別協議会への加入が求められます。しかし、現場によって条件が微妙に異なり、窓口案内が担...

失敗しない特定技能採用戦略｜在留資格のポイントと実務手順を詳しく解説特定技能による外国人採用を検討している企業必見。在留資格制度の概要から申請手順、注意点までをわかりやすく解説し、成功する採用戦略を具体的に紹介します。✅ 目次 特定技能制度...

2027年スタート！特定技能「物流分野」徹底解説と採用戦略2027年度に開始予定の特定技能「物流分野」について、制度概要から具体的な採用方法、企業側の対応策までを詳しく解説。物流倉庫業界における人材不足を解決するための新たな制度活用方法を紹...

2027年スタート！特定技能「資源循環分野」徹底解説と採用戦略2027年度より新設される「資源循環分野」の特定技能制度について、対象業務、在留資格要件、外国人材の受け入れ戦略を網羅的に解説。採用企業が今から準備すべきポイントをCK株式会社が...

2027年スタート！特定技能「リネンサプライ分野」徹底解説と採用戦略2027年から新たに追加される「特定技能：リネンサプライ分野」。本記事では、その制度概要から企業が今準備すべき対応、採用戦略まで徹底的に解説します。✅ 目次 リネンサプライ...

特定技能介護って何？制度のしくみと外国人採用のポイント解説日本で介護業界に就職を希望する外国人の方へ向けて、「特定技能介護」制度の基礎から、申請の条件、企業が採用する際の注意点までを詳しく解説します。✅ 目次 特定技能「介護」とは？ 外国人...

【要注意】無料紹介の裏側に潜むリスクとは？信頼できる外国人材紹介を選ぶポイント「紹介無料」「0円採用」など、コスト削減をうたう外国人材紹介会社が増加していますが、その裏には危険な落とし穴が潜んでいます。この記事では、悪質な紹介会社に騙されな...

外国人雇用の完全ガイド｜特定技能・技人国ビザ別に押さえるべき実務のポイントとは？外国人を雇用する際には、ビザごとに異なる法的要件や支援義務を理解し、職場内の多様性と法令遵守を両立させることが不可欠です。本記事では、企業が外国人を雇用する際に...

登録支援機関って何？企業が知っておきたい外国人採用の常識特定技能外国人の受け入れに不可欠な「登録支援機関」とは？企業が知っておくべき基本知識から、CK株式会社の支援体制までをわかりやすく解説します。✅ 目次 登録支援機関とは？基本の仕組みと...

特定技能ビザと技術・人文知識・国際業務ビザの違いとは？外国人を採用する際、どの在留資格を使えばいいか迷った経験はありませんか？特定技能と技術・人文知識・国際業務は、企業にとって採用手段が大きく異なります。本記事では、企業向けに両ビザの違いを...